اصول و مبانی مدیریت

ارزش شما به عنوان یک مدیر، زمانی مشخص می شود که تصمیم های خوبی بگیرید. اما زمانی که با قاطعیت تمام، یک تصمیم را عملی می کنید، بر اعتبار خود می افزائید. یک روز یک مدیر برجسته، مسئولیت یک شرکت در حال ورشکستگی را به عهده گرفت. ظرف دو روز، ...

اصولاً از بدترین چیزهایی که منجر به ایستایی و رکود می شود، دست روی دست گذاشتن است. وقتی یک مدیر در حوزه مدیریتش، تصمیم درستی می گیرد، باید آن تصمیم را تا حصول نتیجه پیش ببرد. کوتاهی، دست روی دست گذاشتن و تعلل، سرعت شما را می گیرد. از برخی ...

💥16 ويژگي مديران برتر دنيا:   1- تمایل به کسب موفقيت  2- ظاهری مرتب و آراسته  3- غرور شغلی  4- مهارت در ارتباطات   5- صداقت و صراحت  6- داشتن حافظه خوب  7- ظرفیت کار سنگین  8- تصمیمات عاقلانه  9- اتکا به خود  10-غلبه بر ترس  11-دوراندیشی و ریسک پذیری  12-سالم ...

– فقط دانستن کافی نیست، باید به کار گرفت، فقط خواستن کافی نیست، باید انجام داد. «بروس لی» – آدم ها تهی از توانایی نیستند، تهی از اراده اند. «ویکتور هوگو» – اگر اراده کنید و پایداری داشته باشید، بی شک موفق خواهید شد. «رالف والدو امرسون» – به هر ...

مهندسان و پزشکان عزیزی که سال ها درس خواندید و رویاهای زیادی برای کار در خارج از کشور برای خود ساخته اید، کافی است یک سری به لیست ۱۰۰ مشاغل مناسب کشور کانادا بزنید تا در برخی موارد برق سه فاز از سرتان بپرد. چرا؟! پاسخ این سوال آن است ...

شش سيگما چيست؟ Six Sigma يك استراتژي تحول سازماني است استراتژي تحولي 6sigma ، سيستمي است كه موجب توسعه و گسترش متدهاي مديريتي، آماري و نهايتاً حل مشكلات شده و به كمپاني امكان جهش و تحول را مي دهد. نحوه پيدايش شش سيگما: نام و ايده آغازين شش سيگما به بيل اسميت ...

موضوعات کنفرانس های مدیریت آموزشی دانشجویان عزیز کنفرانس خود را از بین موضوعات ذکر شده، انتخاب کنند. برای انجام کنفرانس باید از مقالات بین المللی و کتب انگلیسی 2005 به بعد بهره بگیرید.   1) آموزش مجازی و  الکترونیکی(اکبری/26 آذز) 2) سازمان یاد گیرنده(مردانی/ 21 آبان) 3) تئوری های مدیریت ...

يادگيري و چابكي سازماني در مديريت تغيير و تحول نظام سلامت بهناز كرماني چكيده: دنياي امروزي دنياي تحولات و تغييرات مداوم وعصر عدم تداوم هاست كه بر سازمان ها تاثير عميقي دارند. لذا ضرورت دارد سازمان بصورت مستقيم ياغيرمستقيم براي حفظ، بقا وتداوم حيات خود با تغييراتي كه سازمان را ...

به اطلاع می رساند که کتاب کلیات سازمان و مدیریت بهداشت و درمان با تالیف دکتر علی محمد مصدق راد و توسط انتشارات دیباگران تهران به چاپ رسیده است که از فردا در نمایشگاه کتاب قابل عرضه خواهد بود. این کتاب دارای ده فصل است که وظایف اصلی مدیریت در ...

تعريف اعتبار بخشي در بيمارستان اعتبار بخشي، فرايند خود ارزيابي وارزيابي خارجي است که در سازمانهاي بهداشتي و درماني، جهت ارزيابي سطح عملکرد آنها در رابطه با استانداردهاي معين و را هاي اجراي بهبود مستمر صورت مي گيرد. اعتبار بخشي تنها به وضع استانداردها نمي پردازد بلکه داراي ابعاد تحليلي، ...