خانه / آموزشی / اصول و مبانی مدیریت (صفحه 9)

اصول و مبانی مدیریت

از دست دادن قدرت و کسب قدرت مولد (3)

درآمدی بر تئوری های قدرت و سیاست اشاره: آنچه در موضوع تئوری های قدرت و سیاست در این شماره و سایر نوشته ها خواهد آمد به کمک مقالاتی مانند درك نقش قدرت در فرايند تصميم گيري (جفري ففر) ، منبع قدرت اعضاي رده پايين سازمان هاي پيچيده ( ديويد مكانيك) ...

ادامه مطلب »

امتحان میان ترم اصول و مبانی مدیریت، فقط در سایت

امتحان میان ترم اصول و مبانی مدیریت  سه شنبه 21 آبان ماه 1392 از ساعت 6 تا 8 شب در سایت  برگزار می شود. برای پاسخگویی به این سوالات حتما باید مطالب تعیین شده به طور دقیق مطالعه گردد و گرنه در وقت محدود امکان پاسخ دقیق و قطعی میسور ...

ادامه مطلب »

قابل توجه دانشجویان اصول و مبانی مدیریت

 دانشجویان عزیز؛ با سلام و احترام  و برابر هماهنگی به عمل آمده درمورخه ی 17آبان ماه سال جاری، لطفا فایل زیر را دانلود نموده و ظرف 24 ساعت آینده مطالعه کرده و روز سه شنبه ازساعت 18 الی 20 در امتحان آن در همین سایت https://hcsm.ir شرکت فرمایید. شایان ذکر ...

ادامه مطلب »

قدرت، سیاست و ائتلاف (2)

درآمدی بر تئوری های قدرت و سیاست اشاره: آنچه در موضوع تئوری های قدرت و سیاست در این شماره و سایر نوشته ها خواهد آمد به کمک مقالاتی مانند درك نقش قدرت در فرايند تصميم گيري (جفري ففر) ، منبع قدرت اعضاي رده پايين سازمان هاي پيچيده ( ديويد مكانيك) ...

ادامه مطلب »

قدرت، سیاست و سازمان (1)

درآمدی بر تئوری های قدرت و سیاست اشاره: آنچه در موضوع تئوری های قدرت و سیاست در این شماره و سایر نوشته ها خواهد آمد به کمک مقالاتی مانند درك نقش قدرت در فرايند تصميم گيري (جفري ففر) ، منبع قدرت اعضاي رده پايين سازمان هاي پيچيده ( ديويد مكانيك) ...

ادامه مطلب »

کارآفرینی و تفاوت آن با مدیریت

کارآفرینی (Entrepreneur) واژه ای است که ممکن است بدون توجه به مفاهیم دیگر آن «اشتغالزایی از نوع کسب و پیشه» را در اذهان ، تداعی کند. کارآفرینی به مفهوم «بر عهده گرفتن مسئولیت تولید یک شی ء یا یک خدمت» است. بر اساس لغت نامه های معتبر مدیریت و توسعه ...

ادامه مطلب »

اشتباهات مديران در مديريت عملكرد منابع انساني

چكيده: اين مقاله به مهمترين اشتباهات مديران منابع انساني و كاركنان در رابطه با مديريت عملكرد مي‌پردازد و د ر رابطه با پرهيز از اين اشتباهات رايج الگويي ارائه مي‌كند. اين مقاله سعي دارد، تا بازگو نمايد كه چگونه فرآيند مديريت عملكرد بارويكردي نوين و كاربردي، سازمان را در جهت ...

ادامه مطلب »

برای نظام سلامت مدیری خوب است که اقتصاددان هم باشد.

در اغلب کشورهای دنیا و به ویژه در دنیای پیشرفته ، وزرای بهداشت و درمان و روسای بیمارستان ها، جزو متخصصان مدیریت بهداشتی و درمانی با گرایش اقتصادی هستند. متاسفانه در این زمینه در کشور ما اگر کم، ولی متخصصانی وجود دارند که ارزش آنها به درستی و به خوبی ...

ادامه مطلب »

اهميت و جايگاه مشتري و وظايف ما

     اهميت مشتري از ديدگاه بزرگان ؛ تولستوی: معنی واقعی زندگی، خدمت کردن به دیگران است.  جان راجر: ریشه های خوشبختی در خاک خدمت، عمیق تر نفوذ می کند. دونالد. ای. آدامز: برای ارائه یک خدمت واقعی، باید چیزی بر آن بیفزایی که نتوان با مادیات ارزش گذاری کرد و آن مروت ...

ادامه مطلب »

نقش‌های مدیریت

   مینتزبرگ (اواخر دهه 1960) ؛ با مطالعه  مشاهده ی فعالیت های 5 مدیر اجرایی در سازمان های متفاوت، نقش های دهگانه ی مدیریت را در سه محور به شرح زیر  طبقه بندی کرد:   – نقش‌های متقابل شخصی (میان فردی) : مقام تشریفاتی ، رهبری و رابط   – ...

ادامه مطلب »